2014年4月28日月曜日

怒涛の入社1ヶ月目が終わった


青い空、白い砂浜、エメラルドグリーンの海・・・・

こんにちは。入社直後のウエルカムトレーニングでみっちり鍛えられ、猛烈にバカンスに行きたくなったSAYAKAです。

入社前からある程度覚悟していたけど、この環境の中で成果を出していくのはやっぱり大変だ。というのが率直な感想。

求められるインプットのスピード、アウトプットの質、緊張感が思っていたよりも高い。

コンサルの人たちが自分たちの組織を「会社」と呼ばず、「プロフェッショナルファーム」と呼んでいることも今ならすごくよくわかる。



さ、愚痴はこのへんにして、宿題にとりかかろう。
宿題はありますが、GWを頂いたのでここでしっかり充電して、高いパフォーマンスを発揮できるようにがんばります。

就職活動は終わってしまいましたが、このブログはストレスのはけ口として、これからも少しずつ更新していきたいと思いますw

これからも、どうぞよろしくお願いします。

2014年4月5日土曜日

外コンで働きはじめました

日本の大企業のような入社式もなく、初日からトレーニングスタート。

トレーニングの内容はかけませんが、とても刺激的です。

といっても、今はまだ社内のお荷物なので、いち早く価値を出せるように頑張るのみです。

これからもブログを更新していきます。

2014年2月4日火曜日

【書評】シグマクシス 経営論Z





最近読んだ本をご紹介。


シグマクシス 経営論Z

この本はシグマクシスを企業した倉重さんの本。

経営哲学や大事にしている点が書いてあり、かつ話には必ずストーリーが入っていたのですごく読みやすかったです。

Amazonでも 会社経営の本でランキング1位ですね。
 
この本に書いてあることは、倉重さんのIBM/日本テレコム/PWC時代の話や会社経営哲学など。

これを読むと、ブティック系の戦略コンサルティングファームでも、ITコンサルティング会社でも、SIerでもない会社を目指していることがよくわかります。また、先日株式公開した経緯にも触れていて、これからシグマクシスをどのような会社にしたいのかがわかるはず。

特に、これからシグマクシスをうける人にはうってつけの一冊になるはず。


2014年1月19日日曜日

【コラム】外資/内資系コンサルタントのプレゼン資料作成術

こんにちは。

「コンサルタント=高給取り」、というイメージは非常に一般的になりつつあると思います。
その中でも、外資系コンサルティングファームのプレゼンテーションはものすごい価値が高いことが知られています。

 例えば、

 【ナゾの組織?】最強組織マッキンゼーの正体〜6800万円のプレゼンをする会社〜





で紹介されているように、プレゼン一回で6800万円とも言われています。
(もちろん、プレゼンだけでなく、それまでの社内のディスカッション、調査、準備などすべてをプロセスを含んだ値段だと思いますが)



そこで今回は、各コンサルティングファームのプレゼンテーション資料を まとめてみました。
調べてみると、プレゼン試料は非常に会社のカラーを反映していて非常におもしろいです。


外資戦略コンサルや日系コンサルまで、色々とまとめてみました。




2014年1月18日土曜日

Arthur D. Little アーサーDリトル 一次面接 GD

こんにちは。


難関と言われる、アーサーDリトルのESを突破し、虎ノ門にあるオフィスでGDをしてきました。





一瞬、迷子になりながらもオフィスに到着。
汗だくになって本当に遅刻するかと思いました。



部屋にはいると既に学生が4人くらい待機していました。
私はこの硬い雰囲気が非常に苦手・・・



2014年1月5日日曜日

Natureに投稿したBCGの学術論文

就活とは全く関係がないのですが、小ネタとして。


 ボスコンことボストンコンサルティンググループ(Boston Consulting Group) が何故か、あのNatureに論文を投稿しています。コンサル会社って学術論文を書いたりするんですね。直接利益には関係なさそうですが、論文執筆もやっていたとは。

Natureといってもこの論文は経済学っぽい内容。Natureと言えば、私はなぜか生物系や宇宙系のイメージがあります。

論文タイトルは「組織のサイズは研究開発の生産性に本当に影響するのか?そうじゃないなら、何が?」という内容。確かに研究開発の生産性という点では「大企業<ベンチャー」のイメージがありますね。でもそれは勘違いだと指摘しています。

詳しい内容は以下のリンクから確認してみてください。(大学のネットワークからじゃないと見れないかもしれません)

テストや面接には絶対出ません。ひまな人は見てみてください。笑

Does size matter in R&D productivity? If not, what does?



では~


Arthur D. Little アーサーDリトル ES

今回は外資系戦略アーサーDリトル(ADL)について書きます。




ADLはボストン発の世界最古のコンサルティングファームとして知られています。

日本ではマッキンゼー、BCGと比較して、規模は小さいですが、もの作りや技術に強いファームの一つとして挙げられます。

このファームの採用試験の特徴は筆記試験がないことです。

「やったね!」、と思った方もいるかと思いますが、その分ESが厳しく、完成度が低いとバッサリと来られます。




2013年10月30日水曜日

マッキンゼー ディレクターのTEDプレゼンテーション

ニューヨークで行われたTED☓UNPlazaでマッキンゼーのディレクターがプレゼンテーションをしている動画を発見しました。



若者のUnemployment(非雇用)について話しています。
英語が苦手な人でも聞き取りやすいのではないでしょうか?




マッキンゼー

2013年10月26日土曜日

日本IBM コンサルタント 最終面接

めでたく、先日の二次面接通過のお知らせをいただきました。





(あんな感じでよかったのか?)と思いながら、最終面接の準備をします。

実は最終面接まで、一度も志望動機などを話していない、という珍しい採用方式でした。


再び地下鉄を乗継、箱崎へ。
今回も早くついたため、鳩とたわむれていました。
(早く行って、時間をつぶす、というのも重要なステップのような気がしてきました。)




2013年10月23日水曜日

日本IBM コンサルタント 2次面接

日本IBMの2次面説について書きます。

 今回も東京駅を経由して日本の本社がある箱崎へ。 社内では外国人の方が沢山歩いてて、どこの国にいるのかよくわからなくなります。さすがグローバルカンパニー。




 前回と同じく、新卒採用面接コチラの看板にそって歩き、テーブルで名札をもらって入り口付近で待機します。

 二次面接はプレゼンテーション面接でした。



2013年10月20日日曜日

日本IBM コンサルタント 一次面接(GD)

日本IBMのコンサルタント職の一次面接について書きます。



IBMの一次面接は6人の学生でGDでした。


会場は東京の箱崎の会社でしたが、早くつきすぎてしまって、会社の前の公園で鳩と戯れていました。


時間になって会社に行くと、「新卒採用面接コチラ」と書いていました。

時間までさらに待ち、会場のある非常に広い部屋に案内されました。


2013年10月19日土曜日

日本IBM コンサルタント ES・筆記試験

今日は日本IBMのコンサルタント職について書きます。

「IBMってパソコンの会社なのでは?」と同級生などから言われますが、そんなことはありません。外資系コンサルティングファームがIBMの中に入っているような状態なのです。
というのもIBMがPWC Consultingを買収し、一時的にIBMビジネスコンサルティングサービス(IBCS)になった時期を経て、IBM本体の部署となっているからです。なので中の人も、「私はPWCの時代からいる」とか「IBCSから」とか「IBMから」というコンサルタントにわかれます。笑


まずはエントリシートについてです。


設問は次の3つです。

(1)あなたがコンサルタントを志望する理由を記述してください。 500 文字以内



 (2)あなたはIBMで何がしたいですか?ご自身の夢や目標を交えて、具体的に記述してください。 500 文字以内



 (3)高校入学以降、複数人で何かに挑戦したことにより経験した困難や挫折について、それをどのように乗り越え、そこから何を学んだかを教えてください。


2013年10月5日土曜日

東大生の就職先の変化

こんにちは。
海外旅行、家族旅行など、今年の夏休みは非常にゆっくりしました。
きっと就職活動中にばたばたした反動だろうと自分を納得させています。
まあ卒論や内定者研修もあったりしてだらだらしているわけではありませんが、ON/OFFの切り替えがしっかりした日々をすごしています。

就活関連のことを調べていると、おもしろい画像を発見。


東大生が2年連続で入社した創業15年未満の企業10社


これらの会社を分類すると、ネット・IT系(DeNA、GREE、Mixi, Livesense、Speee, ガイアックスなど)とITよりのコンサル系(SYGMAXYZ、beBit, Simplex consulting, Link & Motivation Inc.など)のたった2種類に分類できるという点が非常におもしろいです。

この中でシグマクシスとDeNAは実際に面接を受けました。それについての記事はコチラ。


 ◇ シグマクシス 説明会/筆記試験

 ◇ シグマクシス 一次面接(グループディスカッション)

 ◇ シグマクシス 三次面接(人事面接)

 ◇ シグマクシスSIGMAXYZ 最終面接

DeNAについては後ほど書きたいと思います。


2013年9月2日月曜日

コンサルティングファームで切られないESの書き方

こんにちは。暑い日が続きますね。
そろそろインターンも終わったころでしょうか?



今回はコンサルティングファームのエントリーシートで落とされないコツをメモりたいと思います。完全に自己流ですが、倍率4倍と言われるコンサル業界に書類応募しても、ドリームインキュベータ以外のコンサルで落とされなかったのでそこそこ役に立つと思います。

私が最も大事だと思うことは、
「こいつおもしろそうだな。会ってみたいな」と思わせることです。
さすがに面白話を書くだけではだめですが、最低限のポイントを抑えつつ、いかに面白く書くか、ということだと思います。




2013年8月1日木曜日

シグマクシスSIGMAXYZ 最終面接


こんにちは。

最終面接について書きます。



これがシグマクシスのオフィスです。面接前に少し時間が会ったので見学させていただきました。
開放的ですごくいい感じです。






















2013年7月15日月曜日

シグマクシス 三次面接(人事面接)





場所はシグマクシスのオフィス@虎ノ門。
入り口の自然プロジェクションがお出迎え。
正直、いいチャレンジだと思うけど、わたしはあんまり好きじゃないw
受付を済ませると、個室?のようなところに通されます。



2013年7月5日金曜日

シグマクシス 二次面接(個人面接)


こんにちは。
シグマクシスの二次面接について書きます。


新しい会社であまり情報収集ができないので、シグマクシスの社員の方が出演するTEDのプレゼンを見て行きました。「最期に何か質問はありますか?」と言われた時の話のネタくらいになるかなーと思たのです。(結局全く話しませんでした。笑)
















2013年7月2日火曜日

シグマクシス 一次面接(グループディスカッション)

SIGMAXYZの一次面接について書きます。

場所は六本木にあるシグマクシスのオフィスです。
ここのオフィスは入り口が自然をプロジェクションしていたり、アドレスフリーだったり、色々と新しいチャレンジをしています。











































画像をホームページから拝借しました。
さ、10階の会議室に移動して面接を受けます。




2013年6月30日日曜日

シグマクシス 説明会/筆記試験


今回は内資系コンサルティングファームのシグマクシス(sigmaxyz)についてです。
 新しいファームなので就活生にとって知名度はまだまだかもしれませんが、外資系ブティック系コンサルや外資系の会計ファームの出身者が集まっており、ベンチャー的な要素もあって魅力的な会社です。

 三菱商事とRHJインターナショナルの共同出資により2008年に発足した非常に新しいファームで、TEDでプレゼンしていたり、絵を描くことを事業にしていたりと今後が非常に気になります。

 さ、会社説明会に行って参りました。
場所は六本木一丁目駅の上のスペースで行われました。
 ここはSIGMAXYZのオフィスではないようです。


説明会では会社の事業説明と方向性について発表されました。
あと、パートナー(?)らしき方からのプレゼンもありました。
これからどんどん海外にも進出してゆくそうです。




2013年6月28日金曜日

【コラム】小泉進次郎 x 岩瀬大輔のプレゼン力



こんにちは。

元BCG、ライフネット生命副社長の岩瀬さんと小泉進次郎議員がグロービズで表彰されている動画です。ふらっとyoutubeで動画を見ていた時にたまたまこの動画を見つけ、彼らのプレゼン能力の高さに感動して投稿してみました。

コンサル出身者の岩瀬さんのプレゼンと政治家の家庭で生まれ育った小泉議員のプレゼンは比較してみると非常に興味深いです。

岩瀬さんはロジカル・クリアー、そして過激すぎない、いわゆるコンサルっぽいプレゼン。
一方、小泉議員のプレゼンは大きくジェスチャーを使い、周りをモチベートし巻き込む能力に優れていると感じました。(彼の場合きっと才能といか天性のカリスマ性もあるのだろうが)、自然なやりとりの中でこれらのことができるということは、幼少からのトレーニングが骨の髄まで染み込んでいるのだろうと感じざるを得ません。



ま、何を言いたいかというと、今プレゼンの練習をしていて大変参考になったということです。
ちなみに私はこの本と付録のDVDでトレーニングしています。


ガー・レイノルズ シンプルプレゼン
伝えたいメッセージを伝えるために必要十分な準備は何か?この質問の答えを教えてくれるのがこの本だと思います。スライドに多くを盛り込まないスタイルを推奨していて、情報過多にならない、適度なバランスを教えてくれます。コンサルタントはプレゼンすることが仕事なのでプレゼンテーションのいろはを学ぶ、一冊目としてぴったりです。もちろん、就活やそれ以外のプレゼンの機会にも活躍すると思います。
Amazonで人気のプレゼンテーションZEN 第2版 もオススメですが、どちらかというとわたしはコチラのほうが実用的・感覚的な内容で好きです。

では~